返聘人员能否享受工伤待遇？
2014-07-16
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问：
律师，您好。我姐于今年2月从企业退休后，4月应聘到一家物业公司做保洁工作，月薪1500元，每周休息一天，没有签订劳动合同。上个月在工作时不慎摔伤。现物业公司只愿意支付我姐的医药费，并提出解聘我姐。请问，我姐可否按照工伤要求物业公司赔偿？
解析：您好，你姐已退休，属于已经依法享受养老保险待遇人员，工作过程中受伤不能向物业公司按照工伤标准赔偿，但可以要求物业公司承担人身损害赔偿责任。
